Xuchang Yutong recebeu o título de "Empresa Principal Digital na província de Henan em 2025"
Recentemente, o site do Departamento de Indústria e Tecnologia da Informação da província de Henan anunciou a lista tentativa de empresas "Little Lighthouse" e empresas de inovação de manufatura orientadas para serviços (plataformas) para transformação digital das empresas líderes digitais na província de Henan em 2025.
Entre eles, no campo de impressão e embalagem, a Xuchang Yutong Pennting and Packaging Co., Ltd. recebeu o título de "empresa líder digital na província de Henan em 2025", e a Henan Lindu Packaging New Materials Co., Ltd. foi concedida o título da "plataforma de inovação de manufatura orientada para serviços na Henan Provide em 2025".
A Xuchang Yutong Printing and Packaging Co., Ltd. recebeu o título de "empresa líder digital na província de Henan em 2025".
A "empresa líder digital" é o título honorário mais alto estabelecido pelo país no campo da transformação digital da indústria de manufatura, com o objetivo de promover empresas para obter fatores completos, processo completo e transformação digital ecológica completa e atualização por meio da tecnologia da informação de nova geração e se tornar uma referência para a transformação da indústria. Este título é conhecido como a versão chinesa da "Lighthouse Factory", concentrando -se em explorar o caminho estratégico da transformação digital na indústria de manufatura. Ao aprofundar a aplicação da tecnologia da informação de nova geração, acelera a transformação digital de todo o processo e a cadeia de empresas e impulsiona a transformação colaborativa da cadeia industrial.

Para as empresas, ser uma "empresa líder digital" não é apenas uma honra, mas também um reconhecimento autoritário de suas realizações de transformação digital e pode trazer valor prático multidimensional à empresa; Ajudando diretamente para melhorar a competitividade e o desenvolvimento a longo prazo das empresas, tornando-se uma alavanca estratégica central para melhorar a competitividade, adquirir recursos e abrir espaço de crescimento, capacitando empresas de benefícios de curto prazo para desenvolvimento de longo prazo em todos os aspectos.

